El Tribunal Supremo rechaza que el abuso de la temporalidad pública se castigue con la fijeza

Sin oposición, solo cabe la calificación de indefinido no fijo. En dos recientes sentencias, el alto tribunal ha establecido que "no cabe aceptar que un proceso de selección realizado con vistas a suscribir unos contratos de obra y servicio determinados sea suficiente como para que los trabajadores así seleccionados adquieran la condición de fijos". La calificación de estos empleados, remarcan los magistrados, es la de "indefinidos no fijos".

fuente: Síntesis Diaria. www.sintesisdiaria.com



3 vistas
logo balnco sin fondo.png

Errecé Gestoria Administrativa S.L.P.

Av. Leonardo da Vinci, 8

Oficinas 113-114

Parque Empresarial  La Carpetania

28906 Getafe (Madrid)

info@errecegestion.com

Tel: 91 681 08 55 

Fax: 91 681 07 54

  • Icono social LinkedIn
  • Twitter Social Icon

© 2019 propiedad de Errecé Gestoría Administrativa S.L.P..